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Gestão Ágil no Trabalho: Como Criar Equipes Ágeis
Summary
Aprenda a desenvolver a mentalidade Ágil e formar uma equipe Ágil auto-organizada, colaborativa e responsável.
O Ágil está se tornando a abordagem preferida para a gestão de projetos de evolução acelerada. No centro de todo projeto Ágil há uma equipe Ágil. Neste curso, o primeiro da série Gestão Ágil no Trabalho do LinkedIn Learning, o especialista Doug Rose usa um projeto modelo e mostra como formar uma equipe Ágil. Uma equipe com mentalidade Ágil é auto-organizada, colaborativa e responsável. Ele também descreve as armadilhas comuns inerentes à implantação: as novas equipes dever ficar atentas para a confusão de papéis e entender os desafios da gestão de grupos auto-organizados.