Bewezen successtrategieën voor werkende vrouwen

Author

Debbie Kolb

Summary

Leer hoe vrouwen succesvol kunnen zijn op de werkplek en kunnen onderhandelen voor betere banen, kansen en salarissen.

Vrouwen zijn ondervertegenwoordigd als het om topfuncties op C-niveau gaat. En vrouwen die leiderschapsrollen ambiëren, staan voor unieke uitdagingen in de bedrijven van nu. Ze worden gepasseerd voor belangrijke kansen, krijgen minder betaald dan hun mannelijke collega's en worden weggelaten uit belangrijke netwerken en sponsorrelaties. Bovendien belemmeren kleinere dagelijkse uitdagingen de voortgang van vrouwen op het werk, zoals tijdens vergaderingen onderbroken worden, ideeën die worden gestolen of 'onzichtbaar werk' zonder erkenning moeten doen. Vandaag de dag hebben vrouwen op het werk een unieke set vaardigheden en strategieën nodig. In deze cursus helpen bedrijfsadviseurs Deborah Kolb en Elizabeth Robillard vrouwen deze strategieën te leren, zodat ze de baan kunnen krijgen die ze willen, evenals het loon dat ze verdienen en de erkenning die ertoe doet. Ze bieden richtlijnen voor het identificeren van uitdagingen, het onderhandelen over betere kansen en compensatie, het krijgen van nuttige feedback en het creëren van een supportnetwerk. In de cursus gebruiken ze scenario's van echte vrouwen die deze uitdagingen aangaan en daarmee een voorsprong boeken.