eLearning
linkedin.com
De toekomst van prestatiemanagement
Summary
Ontdek waarom organisaties opnieuw moeten nadenken over wat prestaties betekenen en hoe ze prestaties anders kunnen meten.
Wanneer automatisering en globalisering de aard van het werk veranderen, houden zelfs de prestatiedoelen van vorige maand misschien geen stand. De manier waarop we werk evalueren moet ook veranderen. eParachute-medeoprichter Gary Bolles legt uit hoe prestatieontwerp prestatiemanagement vervangt, hoe managers en werknemers een doorlopend dialoog moeten voeren. en hoe managers de kloof tussen de vaardigheden waarover werknemers beschikken en de vaardigheden die werknemers nodig hebben moeten beheren. Hij gaat ook in op de extra behoefte aan team performance design, laat zien hoe u teamgerelateerde deliverables en incentives kunt meten, en legt uit hoe u prestatiemanagement kunt opschalen voor een volledige organisatie. Tot slot bespreekt hij wat het betekent om een cultuur van goede prestaties op te bouwen.